Team-Supervision

Innerhalb der Gemeinschaft reflektieren Sie konkrete Erfahrungen, Fragen, Konflikte und Probleme, die Einfluss auf Ihre Arbeitsbeziehungen oder Ihr berufliches Handeln haben.

Die gemeinsame Rückschau ermöglicht es, Belastungssituationen, konfliktreiche Arbeitsbeziehungen oder Veränderungsprozesse unter neuen Blickwinkeln zu betrachten. Sie zielt auf Klärung, Stärkung und Entlastung ab.

Basierend auf Ihren Erkenntnissen erarbeiten wir Strategien und Lösungen, die sich langfristig in Ihren Arbeitsalltag integrieren lassen. 

Sie wünschen sich Klarheit in diesen oder ähnlichen Themen: 

  • Absprachen im Team oder mit der Leitung funktionieren nicht? 
  • Ihr Team will die Zusammenarbeit festigen oder einen Konflikt klären?
  • Sie suchen Orientierung bei anstehenden Entscheidungen?
  • Berufliche Situationen beeinträchtigen Ihr Privatleben?
  • Im Alltag bleibt kaum Zeit den Umgang mit fordernden Klienten:innen/ Kunden:innen zu besprechen? 
  • Die Anforderungen nehmen zu, Sie fühlen sich überlastet?
  • Im Team gibt es Themen, die tabu sind?
  • Anhaltender Personalwechsel erzeugt Frust, das Gemeinschaftsgefühl fehlt?
  • Sie sind neu im Team und suchen Unterstützung beim Ankommen
  • Sie wollen Ihre Freude und Motivation für die Sache zurückgewinnen?

Gerne unterstütze ich Sie vor Ort oder online darin, Perspektiven zu entwickeln, die für Ihre berufliche Situation stimmig sind.

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